Systemischer Organisationsentwickler - Gestalte die Zukunft von Organisationen aktiv mit IOS

Werde systemische:r Organisationsberater:in – die Ausbildung für systemische Beratung in Hamburg

Du möchtest im Bereich der Organisationsentwicklung arbeiten und willst Deine Skills als systemische:r Unternehmensberater:in aufbauen oder erweitern? In unserer Ausbildung zur systemischen Organisationsberatung in Hamburg lernst Du alles, was Du dafür brauchst. Erfahre hier mehr über unsere Ausbildung – inkl. Zertifizierung und sichere Dir direkt einen der zwölf Plätze! Start 9. Oktober 2025.

Starte jetzt mit einem Vorgespräch

Was macht ein:e systemische:r Organisationsberater:in?

Die Anwendungsfelder der systemischen Beratung sind so vielseitig wie die Organisationen, in denen Du wirksam werden kannst. Als systemische:r Berater:in begleitest Du Veränderungsprozesse nicht nur – Du gestaltest sie aktiv mit.

Unsere systemische Beratungs-Ausbildung zeigt Dir, wie Du mit einem ganzheitlichen Blick Menschen und Systeme in Bewegung bringst. Ob in klassischen Unternehmensstrukturen oder agilen Settings: Du lernst, Potenziale zu erkennen und gezielt zu entfalten.

Wir gehen davon aus, dass die Beratungspersönlichkeit wichtiger ist als die eingesetzten Tools. Damit Du Deine Wirkung durch diese Ausbildung voll entfalten kannst, zielt unser Lehrplan darauf ab, Dein individuelles Wachstum zu fördern und ein tiefes, persönliches Verständnis der systemischen Beratung zu entwickeln.

Typische Einsatzbereiche sind:

Unternehmens- beratung:

Als systemische:r Berater:in entwickelst Du Unternehmenskulturen umfassend, z.B. mit strukturellen Impulsen und gezielter Prozessoptimierung.

Personal-Entwicklung:

Unterstütze Mitarbeitende, über sich hinauszuwachsen, durch systemische Förderung auf individueller und Teamebene.

Change- Management:

Begleite Wandel mit Weitblick und schaffe echte Veränderung durch kluge Interventions-Architekturen.

Konfliktmanagement:

Erkenne und nutz Konflikte im Team als Chancen. Für mehr Teamgeist, Klarheit und Entwicklung.

Schnittstellen- Optimierung:

Verbinde als systemische:r Berater:in Abteilungen und Menschen, mit einer Art zu denken, die Zusammenarbeit wirksam macht.

Für wen eine Ausbildung zur systemischen Beraterin bzw. zum systemischen Berater geeignet ist

Unsere systemische Beratungs-Ausbildung richtet sich an alle, die beruflich mit Veränderung zu tun haben – und diese kompetent begleiten möchten. Das können sein:

  • Interne Organisationsentwickler:innen und Personalentwickler:innen
  • Trainer:innen, Coaches und externe Berater:innen mit systemischer Neugier
  • Führungskräfte, die ihre Organisation auf Zukunftskurs bringen wollen
  • Change-Manager:innen, die Veränderungsprozesse umfassend begleiten möchten
  • Agile Rolleninhaber:innen wie Scrum Master oder Product Owner

Du willst Deine beruflichen Kompetenzen erweitern und im nächsten Durchgang der Ausbildung dabei sein? Dann sichere Dir jetzt einen der Plätze für den Start am 9. Oktober 2025!

Jetzt anmelden! 

Das sagen ehemalige Teilnehmer:innen

Zum 25.  Jubiläum unserer Ausbildung systemische Organisationsberatung haben wir eine Reihe von Interviews geführt. Lies hier, was Alumni über die Ausbildung sagen:

Ein Zitat aus dem Interview mit Jill Mähler zum Jubiläum 25 Jahre Ausbildung Systemische Organisationsentwicklung am IOS.
Ein Zitat aus dem Interview mit Myrna Stuckert zum Jubiläum 25 Jahre Ausbildung Systemische Organisationsentwicklung am IOS.
Ein Zitat aus dem Interview mit Liza Torres zum Jubiläum 25 Jahre Ausbildung Systemische Organisationsentwicklung am IOS.
Zwei Frauen besprechen ein Ergebnis in der Systemischen Organisationsentwicklung Weiterbildung

Was Dich bei der Ausbildung im Bereich systemische Beratung erwartet

Die Ausbildung an der IOS-Akademie verbindet Theorie, Selbstreflexion und Praxis zu einem intensiven Erfahrungs- und Lernprozess. Du entwickelst und schärfst Deine professionelle Haltung als systemische:r Berater:in – und wirst befähigt, fundierte Interventionen in organisationalen Systemen durchzuführen.

Die Inhalte auf einen Blick:

  • Systemische Grundlagen + Theorien: Das Fundament für wirksames systemisches Handeln wird mithilfe von praktischen Übungen anwendbar vermittelt
  • Organisationsentwicklung + Kulturwandel: Du lernst, Veränderungen kontextbewusst und nachhaltig zu begleiten und mit systemischen Interventionen positiven Wandel zu bewirken
  • Vielfalt verstehen + gestalten: Für wertschätzendes Arbeiten in komplexen Strukturen, das Anregen dynamischer Prozesse und die Entwicklung nachhaltiger Lösungen
  • Systemische Führung: Führung ganzheitlich denken – Eigenverantwortung und Motivation stärken und gleichzeitig inspirierend unterstützen

Unsere Methodik verbindet einen wirkungsvollen Mix aus Theorie und Praxis, Simulationen, echten Fallstudien, kollegialer Beratung – und ganz viel Selbstreflexion. Fokussiert auf zuversichtliche Entwicklung, gelingende Zusammenarbeit und kooperative Partnerschaftlichkeit, schärfst Du so Deine Fähigkeiten in der systemischen Beratung.

 

Die Voraussetzungen bringst Du mit

Im Idealfall hast Du Berufserfahrung in einer leitenden oder entwickelnden Rolle – als Festangestellte:r oder Freelancer:in. Wir führen mit Dir ein persönliches Vorgespräch, um gemeinsam herauszufinden, ob die Ausbildung zu Dir passt. Buche Dir jetzt einen Termin zum unverbindlichen Kennenlernen und finde heraus, ob unsere Ausbildung mit Deinen Vorstellungen und Vorkenntnissen harmoniert!

VORGESPRÄCH VEREINBAREN

Einen Überblick über die Module und deren Inhalte bekommst Du hier:

M1: Wertschätzende Organisationsentwicklung – Systemik und Beratung

  • Kernthemen der Ausbildung
  • Evolution von Zusammenarbeit
  • Organisation der Zukunft
  • Eigener Pfad der persönlichen Entwicklung
  • Moderative Workshop-Einstiege

M2: Gelingende Einstiege – Auftragsklärung und Systemerkundung

  • Phasen im Ablauf einer Beratung
  • Szenisches Verständnis und Hypothesenbildung
  • Fragetechniken aus der Systemtheorie
  • Arbeit mit lebensgeschichtlichen Ressourcen
  • Konzeption und Abschluss von Workshops

M3: Vielfältige Organisationen – Diagnostik und Design

  • Grundlegende Organisationsprinzipien
  • Designkriterien guter Struktur
  • Diagnostische Tools für Organisationen
  • Teams- und Organisationskultur
  • Erweiterung des Betrachtungsfeldes durch Moderation

M4: Strategischer Kulturwandel – Veränderungsprozess und Transformation

  • Grundlagen und Philosophie
  • Verschiedene Rollen im Veränderungsprozess
  • Dynamiken und Kontrolle bei Veränderungen
  • Systemische Prozessberatung
  • Raumbezogene Moderationstechniken

M5: Lebendige Dynamik – soziale Systeme und Musterwechsel

  • Strategien im Umgang mit Widerstand und Konflikten
  • Rolle von Emotionen und psychologische Sicherheit
  • Diagnose und Veränderung der Unternehmenskultur
  • Moderation unter komplexen Bedingungen

M6: Systemische Führung – Verantwortung und Partnerschaftlichkeit

  • Führung im Wandel
  • Systemische Sicht auf Führungsstile, -entwicklung und -kultur
  • Befähigung zur Verantwortungsübernahme, Vernetzung und Entscheidungsfindung
  • Moderation auf Führungsebene

Deine Vorteile der Ausbildung an der IOS-Akademie auf einen Blick:

Die Ausbildung im Bereich systemische Organisationsberatung hilft Dir dabei, einen wertschätzenden, ganzheitlichen Blick auf ein Unternehmen und dessen Mitarbeiter:innen zu werfen. Gleichzeitig lernst Du, welche systemischen Interventionen Du auf welche Weise einsetzt, um positive Veränderungen zu erwirken.

Diese sechs Faktoren machen unsere Weiterbildung an der IOS-Akademie einzigartig:

Wir schulen Dich darin, nicht nur einzelne Personen zu sehen, sondern die Dynamiken in Systemen zu verstehen und durch gezielte Impulse zu transformieren.

Wir wollen, dass Du es nicht nur verstehst, sondern kannst. Deswegen überschreiten wir gemeinsam durch praktisches Üben die notwendigen Hürden des Lernens und Verlernens.

Unsere Ausbildungsgruppen sind bewusst so gestaltet, dass wir intensiven Austausch untereinander fördern und eine individuelle Begleitung gewährleisten können.

Du profitierst von dem Erfahrungsschatz aller Teilnehmer:innen und kannst mit anderen Coaches und Berater:innen ein Netzwerk knüpfen, das Deine berufliche Laufbahn bereichert.

Seit 1985 beraten wir erfolgreich Organisationen und vermitteln unsere sich stetig weiterentwickelnde Praxiserfahrung seit 1999 in dieser Ausbildung – das garantiert Dir eine Weiterbildung, die Du in dieser Form nicht woanders findest.

Für den optimalen Wissenstransfer hast Du die Möglichkeit, bis zu 3 Workshoptage im Tandem mit uns zu arbeiten (zum reduzierten Tagessatz). So kannst Du einen Deiner eigenen Workshops gemeinsam mit unseren erfahrenen IOS-Berater:innen gestalten.

Deine Dozent:innen der Ausbildung systemische Organisationsberatung

In unserer Weiterbildung zur systemischen Organisationsberatung trifft fachliche Expertise auf gelebte Leidenschaft. Unser Team besteht aus Beraterinnen und Beratern, die sich nicht nur durch ihre Praxiserfahrung und Qualifikationen, sondern auch durch ihre individuellen Stärken und Ansätze hervortun.

  • IOS Beraterin Kristiana Yeoh

    Kristiana Djordjeva-Yeoh

    Systemische Beraterin und Coach

  • IOS Berater Johannes Schley

    Johannes Schley

    Geschäftsführender Gesellschafter

  • IOS Beraterin und systemische Coach Lara Hahn.

    Lara Hahn

    Systemische Beraterin und Coach

  • Ann-Christin Meinass

    Systemische Beraterin und Coach

FAQ – Häufig gestellte Fragen zur systemischen Organisationsberatung

Systemische Beratung betrachtet Individuen innerhalb ihrer Systeme – wie Familien oder Teams bzw. Unternehmen – und fokussiert sich auf die Dynamiken und Wechselbeziehungen zwischen den Elementen eines Systems. Dieser ganzheitliche Ansatz hilft Dir dabei, neue Perspektiven und Handlungsoptionen zu entwickeln. Nicht nur im Bereich der Organisationsentwicklung, sondern auch im privaten Umfeld ist dieser Ansatz sehr wertvoll, weil mit seiner Hilfe echte Transformation gefördert wird.

Die Methoden und Fertigkeiten, die Du brauchst, lernst Du im Rahmen einer spezialisierten Weiterbildung zum systemischen Organisationsberater oder zur systemischen Organisationsberaterin – wie bei uns an der IOS-Akademie.

Die Ausbildung zur systemischen Beratung lohnt sich immer dort, wo es Entwicklung und Veränderung braucht – in der Organisationsentwicklung, Personal-Entwicklung und im Coaching. Es gibt zusätzlich auch noch die gesonderten Bereiche der Therapie und Pädagogik, die jedoch ihre eigenen Ausbildungsparameter haben, die wir nicht abdecken.

 

Für Privatzahlende: 9.135€, für Firmenkunden 10.395€. Durch die Anerkennung als wissenschaftliches Institut entfällt die Mehrwert-Steuer. Der Preis kann nach Rücksprache in Raten gezahlt werden

Als selbstständige:r Berater:in kannst Du üblicherweise Tagessätze zwischen 1.000 und 3.000 Euro aufrufen, je nach Branche. Darüber hinaus gibt es weitere Abrechnungsformen, die sich nicht am Tagessatz, sondern an einem definierten Ergebnis oder der pauschalen Begleitung über einen längeren Zeitraum orientieren.

Du kannst auch als systemische:r Berater:in in einer Festanstellung arbeiten. Hier variiert Dein Gehalt je nach Erfahrung, Standort und Einsatzart. Wenn die Leistung extern verkauft wird, dann lässt sich meist an den erzielten Umsätzen der Wertbeitrag und damit das Gehalt gut einschätzen. Wenn die Leistung hingegen der internen Organisationsentwicklung dient, lohnt sich ein Vergleich mit Rollen im Strategiebereich oder ähnlichen Stabsstellen.

Im Kern sind wir ein Beratungsinstitut, das Kunden bei der Erreichung ihrer Unternehmensziele durch nachhaltige Entwicklung unterstützt. Daher bieten wir seit 1999 bewusst nur einen intensiven Ausbildungslauf pro Jahr an, der auf die individuelle Dynamik der jeweiligen Gruppe eingeht. Der Start ist jeweils im Herbst.

Menschen im Austausch über Unternehmenskultur verbessern.Menschen im Austausch über Unternehmenskultur verbessern.

IOS INstitut Schley & Partner: Warum das IOS die richtige Wahl für Dich ist

Im IOS Institut Schley & Partner sind wir stolz darauf, einen Lehrplan anzubieten, der Theorie und Praxis harmonisch verbindet. Durch interaktives Lernen, realistische Beratungs-Szenarien und Sessions zu echten Beispielen aktueller Beratungseinsätze garantieren wir, dass Du die bestmögliche Ausbildung erhältst. Lass uns gerne gemeinsam in einem unverbindlichen Erstgespräch herausfinden, ob die Ausbildung bei uns der richtige nächste Schritt für Dich ist.

IOS Beraterin Kristiana YeohIOS Beraterin Kristiana Yeoh

Kontakt: Du möchtest Organisationen begleiten?

Gerne informieren wir Dich über unsere Ausbildung systemische Organisationsberatung!

Deine Ansprechpartnerin:

Kristiana Yeoh

kristiana.yeoh@ios-schley.de

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