Die Zutaten für Euren Unternehmenserfolg

Erfolgreiche Unternehmen pflegen eine Kultur, in der die Zutaten und das Rezept auf Erfolg gemünzt sind. Dies steht im Kontrast zu Unternehmen, die zwar propagieren Erfolg „um jeden Preis“ zu wollen – jedoch nicht bewusst in die Grundlagen dafür investieren. Diese unbewusste Strategie „setzt“ auf ineffiziente Meetings, Statusgerangel als Karriereweg und Abteilungslogik mit isolierten Incentives setzen. Niemand tut das absichtlich, einzig die Wege in eine Erfolgskultur sind oft nicht bekannt.

Erfolgskultur entsteht über eine Reihe von Balancen – wir sprechen daher auch von Erfolgsbalance:

• zwischen Stabilität und Innovation,
• zwischen Ergebnis- und Menschenorientierung,
• „entweder oder“ ist bei beidem keine Option,
• langfristig funktioniert nur „sowohl als auch“.

Unsere Formate sind Beschleuniger auf dem Wege zu Eurer spezifischen Balance.